Посадова інструкція головного спеціаліста відділу місцевого економічного розвитку управління економіки виконавчого комітету Коростенської міської ради

08.11.2021 217

Посадова інструкція головного спеціаліста відділу місцевого економічного розвитку управління економіки виконавчого комітету  Коростенської міської ради

ЗАТВЕРДЖЕНО

                                                                                          Міський  голова

 

                                                                  __________________ В.В.Москаленко

                                                                                       «____» __________  2021р.

 

Посадова інструкція

головного спеціаліста відділу місцевого економічного розвитку управління економіки виконавчого комітету  Коростенської міської ради

 

1.Загальні положення

 

  • Головний спеціаліст відділу місцевого економічного розвитку управління економіки виконавчого комітету Коростенської міської ради є посадовою особою органів місцевого самоврядування. Призначається та звільняється з посади розпорядженням міського голови в порядку, визначеним чинним законодавством.
  • Безпосередньо підпорядковується начальнику відділу місцевого економічного розвитку управління економіки виконавчого комітету Коростенської міської ради та виконує доручення міського голови, секретаря міської ради, першого заступника міського голови, заступника міського голови згідно з розподілом обов’язків, який відповідає за роботу відділу, керуючого справами виконкому.
  • В роботі керується Конституцією України, Законами України «Про місцеве самоврядування в Україні», «Про службу в органах місцевого самоврядування», регламентом роботи виконавчого комітету Коростенської міської ради, іншими нормативно-правовими актами.
  • На посаду призначається особа, яка має вищу економічну освіту за освітньо-кваліфікаційним рівнем магістра чи спеціаліста, вільно володіє державною мовою, навиками роботи з комп’ютерною технікою та програмним забезпеченням, стаж роботи за фахом на службі в органах місцевого самоврядування на посаді провідного спеціаліста не менше 1 року, стаж роботи за фахом в інших сферах управління не менше 3 років.

 

  1. Завдання та обов’язки

 

2.1. Виконує роботу під загальним керівництвом начальника відділу. В межах компетенції відділу приймає участь у підготовці проектів рішень виконавчого комітету та міської ради, розпоряджень міського голови за напрямками діяльності відділу.

2.2. Аналізує економічний стан та тенденції розвитку промислового та транспортного комплексу територіальної громади.

2.3. Розробляє прогнози та відповідні розділи програми економічного та соціального розвитку територіальної громади.

2.4. Оформлює документи щодо роботи автомобільного транспорту на маршрутах загального користування в місті Коростені.

2.5. В межах повноважень здійснює контроль за перевезенням пасажирів автомобільним транспортом та таксі.

2.6. Розробляє регуляторні акти та аналізи впливу регуляторних актів в сфері діяльності міського транспорту.

2.7. Здійснює аналітичну роботу з питань збалансованого економічного розвитку міста.

2.8. Відповідно до покладених завдань забезпечує висвітлення інформації в офіційних засобах масової інформації, на офіційному сайті міста, порталі відкритих даних тощо.

2.9. Готує відповіді на запити центральних органів виконавчої влади, підприємств, установ, організацій та громадян з питань, що відносяться до компетенції відділу.

2.10. У встановленому порядку своєчасно надає звітність у вищестоящі  організації.

 

  1. Права

 

3.1.  Головний спеціаліст відділу місцевого економічного розвитку управління економіки виконавчого комітету Коростенської міської ради має право:

3.1.1. в установленому порядку отримувати від керівників підприємств, установ та організацій міста інформацію, документи і матеріали, необхідні для виконання покладених на нього завдань;

3.1.2. отримувати матеріально-технічне забезпечення для виконання покладених на нього обов’язків та завдань;

3.1.3. брати участь в нарадах та інших заходах з питань, що належать до компетенції відділу, брати участь у розгляді питань і приймати в межах своїх повноважень рішення;

3.1.4. за дорученням керівництва, в межах своєї компетенції,  представляти інтереси відділу в інших органах виконавчої влади, підприємствах, установах, організаціях з питань, що належать до його компетенції;

3.1.5. вносити на розгляд керівництва пропозиції щодо поліпшення роботи відділу;

3.1.6. на оплату праці залежно від посади, яку він займає, рангу, який йому присвоюється, досвіду роботи, якості виконання посадових обов’язків, стажу служби в органах місцевого самоврядування;

3.1.7. на підвищення професійного рівня згідно з чинним законодавством.

 

  1. Відповідальність

 

4.1. Головний спеціаліст відділу місцевого економічного розвитку управління економіки виконавчого комітету Коростенської міської ради відповідно до Кодексу законів про працю України, Законів України «Про службу в органах місцевого самоврядування» та «Про запобігання корупції» несе відповідальність за:

4.1.1. несвоєчасне та/або неякісне виконання посадових завдань та обов’язків;

4.1.2. бездіяльність та/або недобросовісне використання наданих йому прав, при виконанні ним посадових завдань та обов’язків;

4.1.3. порушення трудової та виконавчої дисципліни, правил внутрішнього трудового розпорядку, правил охорони праці, пожежної безпеки на робочому місці, збереження матеріальних цінностей;

4.1.4. порушення норм етики поведінки службовця органу місцевого самоврядування та обмежень, пов’язаних з прийняттям на службу та її проходженням.

 

  1. Взаємовідносини (зв’язки) за посадою

 

5.1. Підготовлені проекти документів погоджує з начальником відділу місцевого економічного розвитку управління економіки виконавчого комітету Коростенської міської ради, начальником управління економіки виконавчого комітету Коростенської міської ради, заступником  міського голови.

5.2. На період відпустки (хвороби, відрядження тощо) виконує обов’язки головного спеціаліста відділу місцевого економічного розвитку управління економіки виконавчого комітету Коростенської міської ради, енергоменеджера.

 

 

Розробник Начальник відділу місцевого економічного розвитку   Н.А. Лискова
Перевірено Заступник міського голови   О.А. Ясинецький
  Начальник управління економіки   О.В. Жилін
  Начальник юридичного відділу   Т.А. Камінська
  Начальник режимно-секретної та кадрової служби   Р.А. Іванова
  Голова профспілки   В.П. Безпалько

 

З  інструкцією ознайомлений (-а):

«_____»  __________ 20 ___ р.                                                        Т. А. Прищепа

 

Інструкцію  отримав (-ла):

«_____»  __________ 20 ___ р.                                                       Т. А. Прищепа

 

Оригінал: Кадрова служба 1
Копії:
Начальник відділу 1
Спеціаліст відділу 1

 

Документи за типом
Виконавчий комітетДокументів: 2047 Усі
Регуляторна політикаДокументів: 42 Усі
Чат-бот Гаряча лінія